2か月の労働時間を返せ
俺みたいな人間でもマシな部類になってしまうというのがわが社の力の無さを物語っております。予算と決算がぐちゃぐちゃ そりゃそうですよ 予算が間違ってるんだから
予算編成してないので、言い訳の一つもしたくなりますよ。
自分が編成して地獄を見るならまあ納得できるのですが、前任者の不始末で詰められるのに本当納得がいかん。
これ年を越せるか怪しくなってきたのですが、つか辞めるか？
自分はセグメントを二つ抱えているのですが、もう年度末半年を切って一セグメントも支出・入金管理の総表が完成していないのが本当にまずい。
下手したら法人税の算定ミスで追徴されるのでは？と半年経たない自分でも不安になっております。まあこんな会社つぶした方が世の中のためになるか？？
課長は話がかみ合わないという地獄 どうするか・・・
